Wirtschafts-Mediation: Gute Verträge sind eine Basis aber noch kein Garant für ein gutes Miteinander.
Trotz perfekter Verträge kann Missstimmung die Zusammenarbeit verhindern
Dank eines guten Anwalts hat euer Unternehmen perfekte Verträge. Denn noch ist die Stimmung im Keller? Willkommen in der Realität des Unternehmensalltags. Die besten Verträge sind nutzlos, wenn die Gesellschafter:innen sich gegenseitig zerfleischen. Hier kommt die Wirtschaftsmediation ins Spiel – hartnäckig, direkt und hoch effektiv.

Verträge sind doch kein Feigenblatt!
Ja so etwas gibt es immer wieder. Mit richtig viel Euphorie gestartet, gute Fortschritte erzielt, Geld eingeworben und dann knallt es! Der nächste Schritt ist der Weg zum Anwalt. Dann habt ihr alles vertraglich sauber und krisenfest geregelt, aber trotzdem herrscht weiterhin Chaos? Persönliche Egos, Missverständnisse und Machtspiele torpedieren die Zusammenarbeit. Während ihr euch fragt, warum nichts läuft, brennt hinter den Kulissen die Hütte. Und die Feuerwehr ist garantiert nicht zuständig.
Die brutale Wahrheit gefällig?
Konflikte kosten Geld. Viel Geld. Euer Geld. Eure Mitarbeitenden stecken ihre Energie in die Arbeit und ihr nutzt es für interne Kriege? Die Kommunikation bleibt auf der Strecke, die Informationen versanden, die Beschluss und Berichtswege werden nicht mehr eingehalten. Hast Du den Eindruck, dass jeder sein eigenes Püppchen kocht? Und wie steht es um Qualität, Kundenfeedback und beginnt die Fluktuation der Mitarbeitenden? Noch zwei Monate weiter so und euer Unternehmen ist gegen die Wand gefahren.
Externe Wirtschafts-Mediation: Euer letzter Ausweg.
Ich bin Ralf Hasford, und ich bringe die Erfahrung und den Biss mit, um euer Unternehmen wieder flott zu machen. Mit Wirtschaftsmediation sorge ich dafür, dass die Konfliktparteien ihre Dreckwäsche waschen – und zwar so, dass am Ende alle eine Lösung finden, die funktioniert. Was „funktionieren“ bedeutet, weisst Du selbst am Besten. Ich werde es euch nicht vorschreiben, vielmehr schaffe ich euch einen Raum, in dem ihr ungehindert ins Gespräch kommt. Dann werdet ihr auch wieder den Weg zum gemeinsamen Erfolg finden und eure nächsten Schritte definieren.
Konflikte als Chance
Konflikte sind keine Katastrophe, viel mehr sind sie eine Gelegenheit. Eine Gelegenheit, euere Bedenken und Bedürfnisse zu äußern und zu ordnen. Mit dem strukturierten Vorgehen des Mediations Verfahren identifizieren wir die Probleme und räumen sie aus dem Weg. Das Ergebnis? Produktive, und erfrischte Gesellschafter:innen und zufriedene Shareholder.
Jetzt handeln
Genug der Vorrede. Lasst uns beginnen. In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir, wie ich euch helfen kann. Ich zeige euch auf, was die ersten notwendigen Schritte sind um wieder auf Kurs zu kommen. Entscheidungen sollten nicht von Konflikten blockiert werden – lasst uns das gemeinsam sicherstellen!
Wirtschafts-Mediation: Der Weg aus der Misere
- Schnelle, kosteneffiziente Lösungen:
Spart Zeit und Geld im Vergleich zu endlosen Rechtsstreitigkeiten. - Teilnahme aller Beteiligten:
Jeder hat eine Stimme, was zu echten, akzeptierten Lösungen führt. - Nachhaltige Ergebnisse:
Einmal geklärt, bleibt das Problem gelöst. - Besseres Arbeitsklima:
Ein verbessertes Arbeitsklima stärkt eure gesamte Organisation. - Effektive Kommunikation:
Klare Kommunikationswege verhindern zukünftige Konflikte.
… aus der Praxis
Ein mittelständisches Unternehmen kurz vor dem Kollaps – mit Mediation haben wir den Laden wieder flottgemacht.
Eine Marketingagentur im Dauerclinch – dank Mediation läuft das Team wieder rund und bringt Leistung.
Ein Familienunternehmen vor dem Zerfall – durch Mediation haben wir die Nachfolgeplanung geklärt und den Fortbestand gesichert.
Die Rettungsleine ziehen
Wirtschaftsmediation ist nicht nur eine Lösung, sie ist eure Rettungsleine. Wenn Verträge allein nicht reichen und die Stimmung im Keller ist, braucht ihr Mediation, um wieder auf Kurs zu kommen. Nutzt die Chance, Konflikte in Erfolgsgeschichten zu verwandeln.
Ralf Hasford | Wirtschaftsmediator | Berlin im April 2024
| Moderation | Mediation | Beteiligung | Sustainability Transformation |
I: Kostenloses Erstgespräch
[ diskret, schnell und unverbindlich ]
Anfrage & Kontakt:
Wir sollten uns kennenlernen!
Wie bevorzugen Sie es?
Telefon / Videochat oder
vor Ort bei Kaffee bzw. Tee?
Direkter Kontakt zu Ralf Hasford:
Tel: +49 30 2363 9390
Email: moderation@hasford.de
Heimat Berlin | Deutschlandweit im Einsatz
Arbeitssprache: Deutsch
(Datenschutzhinweis: Ihre Daten werden ausschließlich zur Kontaktaufnahme genutzt.)
Mediation | Moderation: Sustainability Transformation & Wirtschaftsmediation und Strategiemoderation
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