Konflikte beenden · Ziele definieren
Gemeinsam erfolgreich die Zukunft gestalten
Ralf Hasford, Ihr Wirtschaftsmediator und systemischer Moderator:
- Erarbeitung guter Vereinbarungen, Lösung von Konflikten
- Einbeziehung aller Beteiligten
- Strategieentwicklung für eine gesicherte Entwicklung
- Zielführende Moderation von Meeting und Workshop
- Definition von Aufgaben basierend auf Visionen, Werten und Zielen
- Schutz von Investitionen
… sollten das Resultate sein, die Sie für Ihr Unternehmen bzw. Ihre Organisation wünscht? Dann sind Sie hier richtig.
Mein Lösungen für Ihren Erfolg:
- Mediation von bestehenden Konflikten oder gegensätzlicher Positionen
- Moderation von Strategiemeeting, Klausur, zielgerichtete Diskussion
- Moderation bei Fehlender strategischer Planungen
- Training bei Mangelnder Führung und stressigen Abstimmungen
- Der Beginn einer Zusammenarbeit
- Für die Notwendigkeit, die Öffentlichkeit einzubinden
Entscheiden Sie sich für ein erfolgreiches Miteinander. Starten wir die gemeinsame Arbeit. Ich freue mich auf unser Kennenlernen!
Ralf Hasford
systemischer Moderator / zertifizierter Mediator
Berlin, April 2024
Wirtschaftsmediation / Mediation in Organisationen
Moderation Strategie– & Unternehmensentwicklung / Teambuilding
Partizipative Beteiligung Unternehmen, Organisationen, Öffentlichkeit (Soziale Taxonomie)
[Aussergerichtliche Konfliktlösung]
Zurück zur erfolgreichen Zusammenarbeit!
Professionelle Konfliktlösung in und zwischen Unternehmen. Ich unterstütze eure aussergerichtliche, selbstbestimmte Einigung, unter Ausschluss von Öffentlichkeit und Kolleg:innen.
[Beratungsformat für Teams / Führungskräfte]
Übermäßiger Belastung auffangen!
Ihr wollt Euch erfolgreich Euren Herausforderungen stellen? Dann gib Deinem stark beanspruchten Team die Chance, Resilienz aufzubauen. In der Supervision wird Erlebtes verarbeitet und Best practices ausgetauscht.
[Klausur / Workshop]
Visionäre Ziele, realistische Aufgaben, alltagstauglicher Transfer!
Gemeinsam Werte schaffen bedarf einer strategische Planung in Unternehmen, Verbänden und Organisationen. Von der Idee über die Diskussionen bis zu belastbaren Ergebnissen.
[Moderation / Diskussionen / Beteiligung]
Sichert Eure Investition durch Beteiligung!
Ermögliche den Erfolg durch frühzeitiges Einbinden der Belegschaft bzw. Öffentlichkeit bei Entwicklungs- und Strukturprojekten oder anderen gesellschaftsrelevanten Themen.
[Team und Führungskraft]
Zukunftssicherung durch Weiterbildung!
Erfolgreich Kommunizieren und besser Führen – Deine Zukunftssicherung gliedert sich in drei Blöcke: Strategische Workshops | Operative Schulungen und Trainings | Alltagsbezogenes Trainings
[Konfliktfreie Kommunikation]
Miteinander Reden, Streiten und Erfolge feiern!
Konfliktmanagement und gewaltfreie Kommunikation unterstützen die Zusammenarbeit zwischen Führung, Fachkräften und Teams. Schaffe eine Atmosphäre des Respekts und der Offenheit in Deinem Unternehmen.
Wir gestalten das kooperative Miteinander
… in Organisation, Unternehmen und Gesellschaft!
Ich unterstütze die Ziele meiner Kunden durch gewinnbringende Zusammenarbeit.
Seit 2015 entwickle ich maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen, Behörden und Organisationen in den Bereichen Konfliktlösung, Kommunikation, Strategie und Beteiligung. Als Experte biete ich Mediation, Moderation und Training an. Über 250 Kunden begleitete ich bisher erfolgreich auf ihrem Weg zu effizienterer Zusammenarbeit.
Ob kurzfristige Projekte oder langjährige Begleitungen – ich bin zeitlich flexibel und deutschlandweit für Sie im Einsatz.
Ralf Hasford, Ihr Experte für Wirtschaftsmediation, Moderation und Facilitation
Wirtschaftsmediation
„Differenzen überwinden,
konfliktfrei zusammen arbeiten“
Aussergerichtliche Konfliktlösung:
- Mediation von Konflikten in Organisation, Unternehmen und gesellschaftlichen Gruppen
- gesellschaftlichen Gruppen
- Supervision und Teamentwicklung
- Konflikte in der Nachfolge, Führungskräfte, im Team, unternehmensübergreifende Projekte
- Führungskräfte- Training Konfliktverhalten und Konfliktprävention
- Konzeption und Aufbau Konfliktmanagement
- Verhandlungen leiten
- Diskussionen leiten bei strittigen Projekten, zähen Verhandlungen, Selbstorganisation
- Eskalierende Streits / Konflikte lösen
- Streitgespräche führen
- Konfliktmanagement
- Verhandlungen
- präventive Trainings
Moderation
„Lebendige Diskussionen +
Zukunftstaugliche Strategien“
Klausur / Workshop / Fachtagung:
- Strategieentwicklung: Ziele definieren, Aufgaben ableiten
- Moderation von Klausuren, Tagungen, Workshops und Meetings
- Moderation konfliktreicher Diskussionen und Prozesse
- Ziele fokussieren, Impulse geben
- Ökonomische Entwicklung
- Ökologische Verantwortung
- Aufgabe, Analyse, Lösungen & Verantwortung definieren
- Schwierige Entscheidungen vorbereiten, Entscheidungen treffen
- Zielfindung / Ziele / Aufgaben
- Strategieentwicklung
- Teambuilding / Zusammenarbeit
- Prozessgestaltung
- Diskussionen moderieren
Partizipation
„Beteiligung ermöglichen +
Zukunft positiv gestalten“
Moderation und Begleitung:
- Beteiligung von Mitarbeitende, Stakeholder, Öffentlichkeit gestalten und moderieren
- Verbindung aus Ökonomie, Ökologie, soziale Verantwortung
- Wesentlichkeitsanalyse
- Entwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie
- Berücksichtigen der ESG-Kriterien (Environmental, Social, Governance / Umwelt, Soziales, Führung)
- Berichtswesen und Monitoring
- Stakeholder-Management
- Öffentlichkeits-Beteiligung
- Beteiligungsprozesse
- nachhaltige Entwicklung
- Teilhabe ermöglichen
- Bürgerbeteiligung
- Strukturentwicklung / Bauprojekte
| Moderation | Mediation | Beteiligung | Sustainability Transformation |
I: Kostenloses Erstgespräch
[ diskret, schnell und unverbindlich ]
Warum Sie sich für die Zusammenarbeit mit Ralf Hasford entscheiden sollten
[ Organisations-Mediation, Wirtschaftsmediation, Strategie-Moderation, partizipative Beteiligungsprozesse ]
- Umfassende Expertise:
Aus meiner beruflichen Erfahrung als Betriebsleiter und Mitarbeiter kenne ich die Herausforderungen und Nöte aus verschiedenen Perspektiven. Dieses Wissen, ergänzt durch kontinuierliche Weiterbildung, macht mich zu Ihrem vertrauenswürdigen Partner in der Bewältigung der Gegenwart und der Gestaltung der Zukunft. - Ganzheitlicher Ansatz:
Ich verfolge eine ganzheitliche Strategie, die Umwelt-, Sozial- und Governance-Aspekte (ESG) als untrennbare Einheit betrachtet, um langfristige und nachhaltige Veränderungen zu bewirken. - Maßgeschneiderte Lösungen:
Jedes Unternehmen ist einzigartig, daher bieten wir individuell zugeschnittene Lösungen, die von der Analyse bis zur Implementierung reichen und Ihnen helfen, Ihre Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. - Messbare Ergebnisse:
Wir setzen auf messbare Erfolge und unterstützen Sie dabei, klare Ziele und Indikatoren festzulegen, um Ihren Fortschritt und Ihre Erfolge effektiv zu kommunizieren. - Innovation und Zukunftsfähigkeit:
Nachhaltigkeit erfordert Innovation. Wir bieten Ihnen aktuelle und innovative Lösungen, die Ihre Geschäftspraktiken verbessern und neue Möglichkeiten eröffnen.
Anfrage senden
Deutschlandweit im Einsatz |
Office in Berlin
Arbeitssprache: Deutsch
Ralf Hasford
Mediation | Moderation Hasford
Goßlerstraße 22 · 12161 Berlin
Tel: +49 30 2363 9390
Mobil: +49 1511 150 9766
Email: moderation@hasford.de
Aktuelle Beiträge aus dem Bolg zu Wirtschaftsmediation | Moderation | Partizipation
Weitere Beiträge zu Mediation in Wirtschaft und Gesellschaft:
- Mediation
- Mediation in Berlin
- Mediator gesucht?
- Was ist Mediation?
- Die Mediationsregeln
- Der Ablauf einer Mediation
- Vorteile der Mediation
- Weitergehende Fragen zum Ablauf
- Organisations-Mediation
- Wirtschaftsmediation
- Mediation in der Wirtschaft
- Wirtschaftsmediator buchen
- Konflikte im Unternehmen lösen
- Fragen zur Wirtschaftsmediation
- Konfliktmanagement
- Angebot: Aufbau Ihrer Konfliktexpertise
- Supervision
- Glossar
- Teamentwicklung / Prävention
- Rollen im Team
- Konflikte im Team erfolgreich bewältigen
- Mediation in der Unternehmensnachfolge
- Feedbackregeln
- Mediation und Teamentwicklung (pro-) aktive Unterstützung für HR-Referenten.
- Vorteile des Konfliktmanagement in Unternehmen und Verwaltung
- Effizient und konfliktfrei Arbeiten
- Nachhaltigkeit und Mediation: Für eine zukunftsorientierte Konfliktlösung
- Professionelle Kollegiale Fallberatung
- Vorteile der Mediation im Unternehmen
- Sieben Tipps zur Konfliktlösung
- Mediation und Gewaltfreie Kommunikation (GFK)
- Mediation auf Basis „Gewaltfreie Kommunikation“
- Führungskräftstraining (Kommunikation/Konflikt)
- Konfliktexpertise im Unternehmen
- Wirtschaftsmediation – ein Beispiel aus dem Arbeitsalltag
Planvolle, werteorientierte und nachhaltige Zusammenarbeit
In einer komplexen Geschäftswelt streben Organisationen und Unternehmen danach, nicht nur wirtschaftliche Werte zu schaffen, sondern auch bestehende Werte zu bewahren. Der Schlüssel zu einer erfolgreichen, werteorientierten Zusammenarbeit liegt in einer klaren Strategie, effektiver Konfliktlösung und einer nachhaltigen Ausrichtung. Mit dem Ansatz der Sustainability Transformation bieten wir Ihnen ein ganzheitliches Modell:
- Ökonomische, soziale und ökologische Aspekte werden intelligent miteinander verknüpft.
- Durch Moderation und Wirtschaftsmediation können gezielt Beteiligungsprozesse mit Mitarbeitenden und Stakeholdern initiiert werden.
- Dies führt zu einer konfliktärmeren, effizienteren Organisation, die nicht nur wirtschaftlich erfolgreich ist, sondern auch für Investitionen attraktiver wird.
- Wir achten darauf, dass Ihr Unternehmen alle relevanten ESG-Kriterien (Environmental, Social, Governance) erfüllt und die europäische Taxonomie im Blick behält.
- Dabei bleibt das Streben nach wirtschaftlicher Leistungsfähigkeit und Innovationskraft nicht auf der Strecke.
- So ermöglichen wir eine zukunftsfähige, planvolle Zusammenarbeit, die auf allen Ebenen belastbar funktioniert und den Herausforderungen der Zeit gewachsen ist.
Wirtschaftsmediation · Strategie-Moderation · Sustainability Transformation
Ob Sie auf der Suche nach professioneller Wirtschafts-Mediation sind oder einen erfahrenen Moderator für Ihre strategischen Workshops und Tagungen benötigen, wir haben die Lösungen, die Sie suchen. Unsere einzigartige Kombination aus Strategieentwicklung und Konfliktmanagement schafft einen Mehrwert, der weit über traditionelle Beratungsdienste hinausgeht. Im modernen Geschäftsalltag sind ein gezieltes Konfliktmanagement und effektive Konfliktlösung entscheidend für den Erfolg. Meine Expertise als professioneller Moderator und Mediator stellt sicher, dass Ihre Organisation diesen Herausforderungen gewachsen ist.
Sustainability Transformation ist mehr als nur ein Buzzword für mich. Es ist eine Philosophie, die ich in all meinen Dienstleistungen integriere. In einer Welt, die sich zunehmend auf Nachhaltigkeit konzentriert, biete ich praktische Lösungen für Organisationen, die einen echten Wandel anstreben. Unter Sustainability Finance verbinde ich dabei den wirtschaftlichen Erfolg mit dem sozialen Engagement sowie den Reaktionen auf umweltrelevante Veränderungen.
Weiterführende Links zu Wirtschaftsmediation und Moderation
- Zielführende Moderation von Klausur / Klausurtagung / Klausurmeeting
- Strategie-Workshop mit Fokus: Zukunftssicherung
- Konflikt Mediation in Wirtschaft und Gesellschaft
- Konfliktmanagement & Konfliktprävention
- Sustainability Transformation
- Organisations Mediation
- Strategieentwicklung (Analyse > Diskussion > Ziele > Aufgaben > Umsetzung)
In drei Bereichen unterstützt
Sie der Wirtschafts-Mediator und systemische Moderator
Ralf Hasford
- Konflikte überwinden
- Zukunft definieren
- Partizipation gestalten
Wirtschafts-Mediation und Workshop-Moderation
Business Mediation & Moderation Hasford
Zertifizierter Mediator | Ralf Hasford begleitet die wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung mit Moderation, Mediation, Strategieentwicklung und Konfliktprävention.
PDF download